08/06/2026

NHANH TAY THAM GIA CHƯƠNG TRÌNH CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG "GẮN KẾT GIA ĐÌNH" CÙNG ACB VÀ SUN LIFE

Khách hàng tham gia chương trình " GẮN KẾT GIA ĐÌNH " để nhận quà tặng URBOX từ ACB và Sun Life

1. THÔNG TIN CHUNG

  • Thời gian chương trình: 08/06/2026 – 31/10/2026
  • Đối tượng áp dụng: Khách hàng là:

(i) Nhân viên có hợp đồng lao động chính thức đang còn hiệu lực với ACB hoặc công ty con/công ty trực thuộc/công ty liên kết với ACB tại thời điểm nộp Hồ sơ yêu cầu bảo hiểm (Danh sách công ty con/công ty trực thuộc/công ty liên kết của ACB theo Danh sách đính kèm 2); hoặc

(ii) Người thân của (a) nhân viên ACB; hoặc (b) nhân viên công ty con/công ty trực thuộc/công ty liên kết với ACB. Người thân bao gồm vợ/chồng, con ruột/con nuôi, bố mẹ ruột, bố mẹ vợ/chồng, anh/chị/em ruột);

Đối với Khách hàng thuộc điểm (i): Khách hàng cần cung cấp một trong các loại tờ bên dưới để chứng minh về quan hệ lao động với ACB hoặc công ty con/công ty trực thuộc/công ty liên kết với ACB:

- Giấy xác nhận bản gốc có dấu mộc đỏ của ACB; hoặc có dấu mộc đỏ công ty con/trực thuộc/liên kết với ACB nơi Khách hàng làm việc (“Giấy xác nhận”); hoặc

- Bản chứng thực Quyết định bổ nhiệm có dấu mộc đỏ của ACB; hoặc có dấu mộc đỏ của công ty con/trực thuộc/liên kết với ACB nơi Khách hàng làm việc (“Quyết định bổ nhiệm”); hoặc

- Bản chứng thực Hợp đồng lao động có dấu mộc đỏ của ACB; hoặc có dấu mộc đỏ của công ty con/trực thuộc/liên kết với ACB nơi Khách hàng làm việc (“Hợp đồng lao động”); hoặc

- Bản chụp VssID thể hiện thông tin Họ & Tên, CCCD của Khách hàng, trùng khớp với thông tin trên Hồ sơ yêu cầu bảo hiểm và công ty đóng báo hiểm xã hội trên VssID trùng khớp với ACB công ty con/trực thuộc/liên kết với ACB nơi Khách hàng làm việc và thời gian đóng bảo hiểm xã hội.

Đối với Khách hàng thuộc điểm ii: Khách hàng cần cung cấp giấy tờ chứng minh mối quan hệ lao động như đã nêu ở trên và bản sao có chứng thực giấy tờ chứng minh mối quan hệ người thân ( Ví dụ: vợ/chồng của nhân viên thì cần cung cấp giấy đăng ký kết hôn; bố ruột/mẹ ruột/con ruột của nhân viên thì cần cung cấp giấy khai sinh; bố mẹ vợ/chồng thì cần cung giấy giấy đăng ký kết hôn và giấy khai sinh vợ/chồng….)

Nhân viên và người thân nhân viên của ACB hoặc của công ty con/trực thuộc/liên kết với ACB gửi bản cứng các giấy tờ chứng minh đối tượng thỏa điều kiện chương trình về cho Bộ phận Dịch vụ Khách hàng của Sun Life VN chậm nhất vào ngày 08/06/2026.

  • Ngày nộp hồ sơ yêu cầu bảo hiểm (“HSYCBH”) được tính căn cứ trên ngày Sun Life VN ghi nhận khoản phí bảo hiểm đầu tiên của Hợp Đồng trên hệ thống của Sun Life VN;
  • Hợp đồng bảo hiểm được phát hành trong thời gian từ ngày 26/03/2026 đến hết ngày 30/04/2026 (“Hợp Đồng”);
  • Khách hàng thanh toán 100% phí bảo hiểm năm đầu tiên tạm tính tại thời điểm nộp HSYCBH;
  • Khách hàng có định kỳ đóng phí bảo hiểm năm.
  • Hợp Đồng không bị hủy (Khách hàng từ chối tiếp tục tham gia Hợp Đồng) trong thời gian cân nhắc hai mươi mốt (21) ngày như được quy định trong quy tắc và điều khoản sản phẩm (“Thời Hạn Cân Nhắc”); và
  • Tại thời điểm Sun Life VN gửi mã Thẻ quà tặng cho Khách hàng, Hợp Đồng phải còn hiệu lực, đã hoàn thành ACK và đã qua thời gian cân nhắc 21 ngày như được quy định tại quy tắc và điều khoản sản phẩm trong giai đoạn từ ngày 22/5/2026 đến 31/07/2026.

2. CƠ CẤU GIẢI THƯỞNG

STT Tổng phí bảo hiểm năm đầu tiên thực thu (IP) tính trên mỗi Khách hàng trong thời gian chương trình (Triệu đồng) Quà tặng
1 IP ≥ 20.000.000 35% x Tổng IP (*) của mỗi Khách hàng

(*) IP: phí bảo hiểm năm đầu tiên thực thu của kỳ đóng phí đầu tiên, bao gồm cả phí bảo hiểm của sản phẩm chính và phí của các sản phẩm bảo hiểm bán kèm (nếu có) đính kèm Hợp Đồng, không bao gồm phí bảo hiểm đóng thêm.

Chương trình này không áp dụng đồng thời với chương trình khác.

Tổng giá trị giải thưởng chương trình: 1.241.000.000 đồng

Xem thông tin chi tiết về chương trình tại đây.